光輝國際全球調查:高管愈加關注行政總裁薪酬     洛杉磯, 4月15日 /美通社-PR Newswire/ -- 全球 室內設計首屈一指的人才管理解決方案供應商光輝國際 (Korn/F 房屋二胎erry International) 最新的 Executive Quiz (高管問卷)顯示,在近日 室內裝潢對公平薪酬的呼聲中有三分之一以上(34%)的高管表示出對他們行政總裁 (CEO) 薪酬的一 系統傢俱些關注。相比之下,2007年光輝國際對高管的調查中,約五分之一(21%)的受訪者認為他們行政總裁的薪酬過 澎湖民宿高。 此外,有五分之四(80%)的高管表示,股東至少應該擁有一些對其公司高管「薪酬的發言權」。如今股東所看到的是行政 買屋總裁的薪酬在不斷上漲,而股價卻不斷下跌,兩者之間出現持續的差異。 光輝國際旗下 Executive Compensation Advisors(高管薪酬顧問公司)董?關鍵字行銷`經理 Russell Miller 表示:「不穩定的經濟環境凸顯了按績效獲取薪酬的挑戰。商業界將繼續致力於平衡薪酬和績效,各家公司在向這一目標努力中也取 花蓮民宿得了一些成功。」 當被問及他們是否覺得其行政總裁的薪酬直接反映出公司業績時,有超過半數(55%)的受訪者表示沒有或「在一定程度上」反映了其公司業績。另有42%的受 燒烤訪者表示其行政總裁的薪酬與公司業績相符。 消息來源 光輝國際 .msgcontent .wsharing ul li { text-indent: 0; } 分享 Facebook Plurk YAHOO! 建築設計  .
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